以“述”明責(zé) 以“評(píng)”促干

——市水電公司召開(kāi)黨支部書(shū)記抓基層黨建工作述職評(píng)議會(huì)

為推動(dòng)黨組織書(shū)記抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)落地見(jiàn)效，1月16日，公司黨委召開(kāi)2022年度黨支部書(shū)記抓基層黨建工作述職評(píng)議會(huì)，對(duì)所屬黨支部共8個(gè)黨支部書(shū)記履職情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)和“盤(pán)點(diǎn)”，曬出成績(jī)，找準(zhǔn)差距，壓實(shí)責(zé)任，以“述”明責(zé)，以“評(píng)”促干。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)鄭海強(qiáng)主持會(huì)議并講話，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、高管、資深經(jīng)理、各黨支部書(shū)記、正職以上中層干部、黨員群眾代表參加會(huì)議。

會(huì)議采取現(xiàn)場(chǎng)述職和書(shū)面述職兩種方式進(jìn)行。一分公司黨支部、二分公司黨支部、三分公司黨支部、金山湖分公司黨支部4個(gè)黨組織書(shū)記分別圍繞“成績(jī)、問(wèn)題、打算”三個(gè)方面進(jìn)行述職發(fā)言，其他黨支部進(jìn)行了書(shū)面匯報(bào)，實(shí)事求是總結(jié)工作成效，嚴(yán)肅認(rèn)真分析問(wèn)題不足，高瞻遠(yuǎn)矚暢談思路舉措。參會(huì)人員對(duì)支部書(shū)記現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。

會(huì)上，鄭海強(qiáng)逐一對(duì)述職進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，在肯定成績(jī)的同時(shí)著重指出問(wèn)題，切實(shí)做到查漏補(bǔ)缺、固強(qiáng)補(bǔ)弱，并就做好今后工作提出了四點(diǎn)要求：一是講政治重自律。必須把堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威作為最大的政治、最重要的政治紀(jì)律政治規(guī)矩，堅(jiān)定不移聽(tīng)黨話、跟黨走，把“兩個(gè)維護(hù)”要求落實(shí)到工作當(dāng)中。二是勤學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。要把深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神放在首位，做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，學(xué)思踐悟。三是抓班子帶隊(duì)伍。堅(jiān)持以人格魅力帶班子、以公道正派轉(zhuǎn)作風(fēng)、以苦干實(shí)干樹(shù)形象。堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，進(jìn)一步選好配強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，探索建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大力量。四是勇?lián)?dāng)有作為。要以為黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，挑最重的擔(dān)子，撲下身子狠抓落實(shí)，以“功成不必在我”的心態(tài)和“釘釘子”精神，共同創(chuàng)造實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)。

加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨建工作任務(wù)艱巨，公司黨委將以此次抓基層黨建述職評(píng)議會(huì)議為新起點(diǎn)，圍繞“支部建在項(xiàng)目上”不斷加強(qiáng)基層一線建設(shè)，在黨建與業(yè)務(wù)相融合方面持續(xù)發(fā)力，以實(shí)際行動(dòng)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各支部黨員干部群眾，在貫徹落實(shí)黨的二十大精神開(kāi)局之年創(chuàng)造新成績(jī)、奪取新勝利。（通訊員：鐘靖瑩）